Betriebliche Altersvorsorge
Im Alter endlich die Füße hochlegen und sich keine Gedanken mehr um die Finanzen machen müssen – das hofft wohl jeder. Die Betriebsrente kann ein Baustein für eine solide Rentenfinanzierung sein. Doch lohnt sich eine betriebliche Altersvorsorge überhaupt? Und wenn ja, für wen? Eine beliebte Zusatzversicherung Die betriebliche Altersvorsorge – kurz bAV oder Betriebsrente – ist eine Möglichkeit, mit Hilfe des Arbeitgebers zusätzlich für das Alter vorzusorgen. Sie ist damit einer der drei Grundpfeiler der Altersvorsorge – neben der
Die staatliche Rente allein reicht im Alter oftmals nicht aus. Wer also seinen Lebensstandard halten will, muss selbst vorsorgen. Und das am besten mit privater und betrieblicher Rente. Um im Alter abgesichert zu sein und seinen Lebensstandard halten zu können, braucht es mehr als den Anteil der gesetzlichen Rente. Am besten baut man seine Altersvorsorge auf drei Säulen auf: Staatliche Vorsorge Die gesetzliche Rente ist die größte Einkommensquelle für die
Es liegt auf der Hand, dass infolge der wirtschaftlichen Entwicklungen der letzten Jahre die gesetzliche Rente in Zukunft den gewohnten Lebensstandard im Alter nicht mehr komplett decken können wird. Wer also im Alter keinerlei Einschränkungen erleben möchte, muss entsprechend vorsorgen. Dazu gibt es mehrere Möglichkeiten, wobei die betriebliche Altersvorsorge besonders erwähnenswert ist. Unterschiedliche Angebote bieten individuelle Adaptierung Neben den übrigen Möglichkeiten, wie die staatliche Rente durch zusätzliche Einkommen aufgebessert werden
Wer träumt nicht davon sich im Alter endlich seine Wünsche erfüllen zu können – vielleicht eine langersehnte Reise, die Renovierung des Hauses oder der Wohnung, ein neues Auto und was es sonst noch so gibt. Der größte Wunsch: ein sorgenfreies Leben. Die Zukunft meint es allerdings nicht gut mit den Rentnern und da ist guter Rat teuer. Kommt man mit der betrieblichen Altersvorsorge seinem Ziel vielleicht ein bisschen näher? Geht
